汇业成功举办“竞业限制第一案”与企业留人方案培训

发布时间:2018-08-23

2018年8月23日,由周开畅律师、洪桂彬律师领衔的汇业劳动与人力资源专业委员会在上海环球港凯悦酒店成功举办了《“竞业限制第一案”复盘与推演暨企业留人方案设计与风险控制》培训讲座。

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来自网易、蚂蚁金服、上海电气、中航商发、世茂集团、东风日产、麦当劳、艺康等各领域近五十家企业高管的积极参与了本次讲座。会后,主讲嘉宾与参会人员积极互动,一一解答他们提出的各种疑问,受到了与会各方的高度评价和热烈反响。

日前,上海市第一中级人民法院发布了上海法院首份竞业限制纠纷案件审判白皮书,白皮书中,汇业律师事务所合伙人周开畅律师及其团队代理的竞业限制案件,因案情复杂、疑难、典型而被列为“白皮书第一案”,又因为违约方被判赔支付1940余万元而被列为“上海市第一中级人民法院竞业限制第一案”。本场讲座以此为背景,为参会嘉宾全面复盘该案,并深入分析劳动法规、司法解释和各地裁审规则中有关竞业限制、商业秘密保护、企业挽留人才等法律问题,并深度剖析反不正当竞争、刑事追责的法律风险防控之道。

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上半场,周开畅律师首先对“竞业限制第一案”进行了复盘梳理,介绍了案情、代理方案、程序和实体中遇到的难点。此后,基于对商业秘密案件的大数据分析,并结合反不正当竞争法、劳动合同法等法律法规,为参会人员讲解企业的人员全流程管理,维权涉及的调查取证、禁止令等内容。下半场,洪桂彬律师从限制辞职的制度设计、专项技术培训的设置,特殊待遇的运用、业绩奖金的运用等角度,结合典型和频发案例,梳理了实务经验及解决方案,让参会人员受到很大启发,会上不断爆发出掌声和笑声。

劳动与人力资源是汇业的特色法律业务之一。汇业常年为上百家跨国集团、世界500强企业、著名中外资企业提供持续的、全面的劳动与人力资源法律服务。凭借强大的服务网络和资源整合能力,汇业具备了为客户提供综合的、跨区域的、高效率的劳动法律服务优势,尤其在企业并购重组、破产清算的员工安置、群体性劳动关系处理、企业高级人员管理、劳动法与各部门法的交叉适用和争议处理等领域,行业领先地位明显。

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